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战略定位

  • 洪千武老师在国家会展中心分享“一带一路,人才为先”,助力企业全球化战略 战略定位

    洪千武老师在国家会展中心分享“一带一路,人才为先”,助力企业全球化战略

    2025年3月3日至6日,为期四天的CMES华机展|上海国际机床展在春意盎然中圆满落幕,这场盛会不仅展现了中国机床行业的蓬勃生机,也为工业自动化与机器人领域注入了新的活力。 2025年3月5日,洪千武老师受邀在“2025中国工业母机组织及管理发展大会”上发表演讲,围绕“一带一路·人才先行”主题,深入分享了企业如何通过人才战略推动全球化发展的宝贵经验。 洪千武老师作为…

    03月12日 19
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  • 【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(四) 战略定位

    【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(四)

    欢迎点击前三篇文章学习《【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(一)》、《【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(二)》、《【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(三)》(点击查看)。 分别介绍了“企业在召开经营分析会时普遍存在的问题”和“企业要提升对经营分析会的认知”、“经营分析报告应该怎么写?”要点,本文章“经营分析会怎么开?”继续和您分享。 …

    02月21日 87
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  • 【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(三) 战略定位

    【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(三)

    上两篇文章《【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(一)》、《【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(二)》(点击查看)中分别介绍了“企业在召开经营分析会时普遍存在的问题”和“企业要提升对经营分析会的认知”的要点,此篇文章继续和大家分享“经营分析报告应该怎么写?”等内容。 03. 经营分析报告…

    02月21日 117
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  • 【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(二) 战略定位

    【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(二)

    上一篇文章《【您企业会议高质量吗?】企业如何开好经营分析会(一)》中介绍了“企业在召开经营分析会时普遍存在的问题”,此篇文章继续分析“企业要提升对经营分析会的认知”要点。 02. 企业要提升对经营分析会的认知 企业从战略到执行流程是一个涵盖战略制订、战略规划、战略执行、战略评估与调整环节…

    02月20日 112
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  • 华为基本法(17000字完整版) 战略定位

    华为基本法(17000字完整版)

    《华为基本法》即华为公司的制度,该法自1995年萌芽,到1996年正式定位为“管理大纲”,到1998年3月审议通过,历时数年。这期间华为也经历了巨变,从1995年的销售额14亿元、到1996年26亿元,再到1997年销售41亿元……截止2018年年底,华为年销售额7212亿,海外业务占比超70%。

    04月30日 2212
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  • 华为奖金机制 战略定位

    华为奖金机制

    华为三十年来,奖金机制经历了一系列变迁,也一直发挥着极大的作用,真正让企业做到力出一孔、利出一孔! 华为的人力资源变革就是三个字:减(人)、增(效)、长(工资),为的是实现任正非“五个人的活、由三个人干、发四个人的工资”的梦想——典型的“345薪酬策略”,其逻辑就是用高于市场的薪酬水平吸引到高于市场水平的人才,提供高于市场水平的产品和服务,为企业创造高于市场水平的利润。

    04月30日 1450
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  • 学华为•用ATUP抱团取胜 战略定位

    学华为•用ATUP抱团取胜

    由山东省人力资源和社会保障厅、威海市人才工作领导小组主办,中共威海市委组织部、威海市人力资源和社会保障局、威海市环翠区人民政府承办的“2020威海人力资源高峰论坛”于2020年9月23日成功举办。

    04月27日 1425
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  • 洪武·价值链 战略定位

    洪武·价值链

    洪武·价值链就像高铁,价值定位是高铁的中控系统,在企业愿景的引领下为高铁指明正确的方向和时间;价值创造就像是火车头,在正确的战略方向上全力以赴;价值评价就像火车的轨道,坚守企业价值观的底座,才能支撑企业愿景,才能实现价值创造的战略。如果轨道做不好,偏离了企业的价值观,火车会出轨,即使定位再准确,火车跑得再快,也是徒劳无功,企业很可能成为行业的“黄埔军校”;企业家必须用终身的信念来实现“立下…

    04月27日 1508
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  • 华为2020年TUP报道 战略定位

    华为2020年TUP报道

    3月31日,华为如期发布了2020年财报。犹记得2019年财报沟通会上,轮值董事长徐直军那句悲壮的话:“2020年我们力争活下来,(争取)明年还能发布财报。”一年之后,华为活了下来,发布了最新的财报:2020年华为营收和利润均实现了正向增长,分别为8914亿元人民币,同比增长3.8%,净利润646亿元人民币,同比增长3.2%,基本符合了华为预期。公司创造的财富根源于对人才的有效管理。在感慨之余,…

    04月27日 1443
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  • 彭剑锋:淘汰三类“伪高管”,10条标准甄别真高管 战略定位

    彭剑锋:淘汰三类“伪高管”,10条标准甄别真高管

    在一个领导团队之中,往往有三类人,我把他们称之为生了锈的铁块,组织要对这三类高管成员及时请出、置换或者淘汰。那么,哪三类人要被及时请出、置换或者淘汰呢?

    04月24日 1405
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